وظائف منسق موارد بشرية في دمشق لدى هيئة مار أفرام السرياني للتنمية

المهام والمسؤوليات

• تعد هذه الفرصة مناسبة للراغبين في العمل ضمن المنظمات التنموية والإنسانية في سوريا، والمساهمة في تطوير أنظمة الموارد البشرية وإدارة الموظفين داخل المؤسسة.

• إذا كنت تبحث عن وظائف في دمشق أو وظائف الموارد البشرية في المنظمات غير الحكومية في سوريا، فقد تكون هذه الفرصة مناسبة لتطوير مسيرتك المهنية في مجال إدارة الموارد البشرية .

• تحديد احتياجات التدريب للموظفين والمساهمة في تنفيذ برامج تطوير القدرات.

• إعداد تقارير الموارد البشرية وتحليل بيانات القوى العاملة.

• شهادة جامعية في أحد التخصصات التالية: الموارد البشرية إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة

• إدارة الأعمال

• مهارات تنظيم وإدارة الوقت.

شروط التقديم والمؤهلات

• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الموارد البشرية .

• يفضل وجود خبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية أو العمل الإنساني .

• هل يشترط وجود خبرة؟

• نعم، يشترط وجود خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الموارد البشرية .

المزايا وتفاصيل العمل

• نوع العقد: دوام كامل وفق مدة العقد

والمؤهلات

المزايا وتفاصيل العمل

والمؤهلات

المزايا وتفاصيل العمل

تعلن هيئة مار أفرام السرياني البطريركية للتنمية (EPDC) عن توفر فرصة عمل بعنوان منسق موارد بشرية – HR Coordinator (Generalist) للعمل ضمن فريق الموارد البشرية في مدينة دمشق .

منسق موارد بشرية – HR Coordinator (Generalist)

الجهة: هيئة مار أفرام السرياني البطريركية للتنمية (EPDC)

مكان العمل: دمشق – سوريا

القسم: الموارد البشرية

تاريخ نشر الوظيفة: مارس 2026

آخر موعد للتقديم: 20 مارس 2026

المهام الوظيفية

تشمل مهام وظيفة منسق الموارد البشرية ما يلي

دعم تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية واللوائح الداخلية للمؤسسة.

الحفاظ على بيانات الموظفين وسجلات الموارد البشرية بدقة وسرية.

دعم عمليات التوظيف بما يشمل الإعلان عن الوظائف وفرز المرشحين وتنسيق المقابلات.

ضمان تطبيق مبادئ الشفافية والنزاهة وتكافؤ الفرص في عمليات التوظيف.

تنسيق عمليات تقييم الأداء السنوية والدورية للموظفين.

تقديم التوجيه للموظفين فيما يتعلق بسياسات وإجراءات الموارد البشرية.

دعم عمليات التدقيق الداخلي المتعلقة بملفات الموارد البشرية.

ضمان الالتزام بسياسات الحماية ومنع الاستغلال والانتهاكات وفق معايير PSEA ومدونة السلوك.

للتقديم على وظائف الموارد البشرية في دمشق يجب توفر الشروط التالية

شهادة جامعية في أحد التخصصات التالية

الموارد البشرية

أو مجال ذي صلة

مهارات تنظيمية وتواصلية ممتازة.

القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية.

إتقان استخدام برامج Microsoft Office وخاصة Word وExcel .

مستوى جيد جدًا في اللغة الإنجليزية (كتابة ومحادثة) .

المهارات المطلوبة

تشمل المهارات الأساسية للوظيفة

القدرة على العمل تحت ضغط العمل.

المرونة والتكيف مع بيئة العمل المتغيرة.

مهارات تواصل فعالة والعمل ضمن فريق.

نبذة عن هيئة مار أفرام السرياني للتنمية

تعد هيئة مار أفرام السرياني البطريركية للتنمية (EPDC) من المنظمات التنموية العاملة في سوريا، وتركز على تنفيذ برامج إنسانية وتنموية تهدف إلى دعم المجتمعات المحلية وتحسين الظروف المعيشية للفئات الأكثر احتياجًا.

للتقديم على وظيفة منسق الموارد البشرية في دمشق لدى هيئة EPDC يرجى إرسال السيرة الذاتية مع الوثائق المطلوبة عبر البريد الإلكتروني التالي

⚠️ ملاحظات هامة

يجب كتابة اسم الشاغر ومكان العمل في عنوان البريد الإلكتروني.

إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF أو Word مع نسخة مصدقة من المؤهل العلمي وشهادات الخبرة والدورات التدريبية.

يمكن الاطلاع على الشواغر الأخرى عبر الموقع

⏰ آخر موعد للتقديم: 20 مارس 2026

أسئلة شائعة حول الوظيفة

أين يقع مكان العمل؟

مكان العمل في مدينة دمشق في سوريا.

كيف يمكن التقديم؟

يتم التقديم عبر إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني المذكور أعلاه .

? تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي