مطلوب Chargé du Totalisateur Management
Chargé(e) du Totalisateur Management (H/F)Key ResponsibilitiesRabat | Gestion / Comptabilité / Finance |Informatique / Electronique |Secteur Autres services | Junior…
Job description
Chargé(e) du Totalisateur Management (H/F)
Key Responsibilities
- Rabat | Gestion / Comptabilité / Finance |
- Informatique / Electronique |
- Secteur Autres services | Junior (1 à 3 ans)
- Intermédiaire (3 à 5 ans) | 1 | poste(s) sur Rabat et région
- Maroc | Bac +2 Minimum
- Formation spécialisée | Respect des règles | Rationalisme | Ambition | Besoin d'objectivité | Besoin de réflexion | Besoin d'autonomie | Implication au travail | Organisation | CDI | Télétravail : Non | Poste avec Management | Publiée aujourd'hui | sur | 5tawzeef.com |
- Postulez avant le | 14/11/2026
- Informatique / Electronique
- Secteur Autres services
- Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Maroc
- Formation spécialisée
- Postulez avant le 14/11/2026
- Créée en 2003، sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime، la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) a pour principales missions l’encadrement de l’élevage، le développement des courses hippiques et la gestion des jeux hippiques au Maroc.
- Réaliser les paramétrages de base du Totalisateur GAMMA selon les orientations métiers،
- Test et Validation des nouvelles versions de terminaux ou systèmes avant déploiement،
- Exécuter les scénarios de tests fournis et remonter les résultats aux équipes concernées،
- Gestion et suivi des nouvelles mises à jour en production après tests، Appui à la coordination et à la communication
- Apporter un soutien aux équipes d’exploitation dans l’utilisation du Totalisateur،
- Traiter les incidents / anomalies et les signaler à l’équipe support si besoin،
- Collaborer avec les équipes internes (pole client، DTSI) pour le bon suivi des demandes،
- Mise à jour des indicateurs de suivi et participer à la rédaction de rapports، Appui à la formation et au support
- Accompagner les nouveaux utilisateurs dans la prise en main du système،
- Partager les consignes d’utilisation avec les équipes،
- Apporter un soutien en cas de problème technique pendant les courses ou événements،
- Proposition de solutions pour éviter la répétition des incidents / anomalies،
- Gestion des opérations critiques : Injection des masses، gestion des versions، et des habilitations،
- Sensibilisation des équipes aux nouvelles fonctionnalités et communication des rapports d'incidents،
- Contribuer aux interventions en période de crise، Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement du totalisateur ainsi que de son environnement technique.
- Capacité d’adaptation aux astreintes.
- Fortes compétences analytiques، avec une capacité de synthèse.
- Excellente maîtrise de la bureautique : Microsoft Office.
- Sens d’engagement، d’adaptation، d’initiative، et de collaboration.
- Sens d’organisation et de planification.
- Sens de communication et aisance relationnelle.
- Réactivité et esprit d’équipe.
Gestion / Comptabilité / Finance
Junior (1 à 3 ans)
1 poste(s) sur Rabat et région
Bac +2 Minimum
Respect des règles Rationalisme Ambition Besoin d'objectivité Besoin de réflexion Besoin d'autonomie Implication au travail Organisation
CDI
Télétravail : Non
Poste avec Management
Publiée aujourd'hui sur 5tawzeef.com
Entreprise
De par sa mission، la SOREC assure l’encadrement des sociétés hippiques، supporte les programmes d’élevage en tant que partenaire des associations des éleveurs et veille à l’amélioration des infrastructures hippiques nationales.
Ajouté à cela، la SOREC est engagée dans une politique visant l’amélioration de la compétitivité de l’élevage marocain et la dynamisation du marché des chevaux.
La SOREC couvre l’ensemble du pays avec 5 haras، 43 stations de monte et 11 centres de promotion de l’élevage équin en plus de nombreuses collaborations avec les principales associations équines du royaume.
Culture de l'entreprise
Sorec se distingue par une culture fortement orientée vers la coopération، plaçant l’humain، la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement
L’entreprise favorise des relations de travail de qualité، un esprit d’équipe solide et un management de proximité jouant un rôle de mentor et d’accompagnateur
Cette culture collaborative est enrichie par une dimension d’innovation mesurée، encourageant l’initiative et l’ouverture aux nouvelles idées
Une organisation structurée vient soutenir l’efficacité opérationnelle، tandis que la performance concurrentielle reste volontairement secondaire.
Poste
Rattaché(e) à la Direction des Opérations، vous aurez comme principale mission assurer le fonctionnement opérationnel du totalisateur en coordonnant avec le Pole Client et la Direction des Technologies et Systèmes d’Information. À ce titre، vos principales activités seront
Support aux paramétrages et au système
En tant que candidat potentiel : Vous avez un Bac +2/3 en Gestion، Informatique ou équivalent avec 2 à 5ans d'expérience.
Compétences requises
Adresse de notre siège
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مطلوب Chargé du Totalisateur Management
Sorec
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Key Responsibilities
- Rabat | Gestion / Comptabilité / Finance |
- Informatique / Electronique |
- Secteur Autres services | Junior (1 à 3 ans)
- Intermédiaire (3 à 5 ans) | 1 | poste(s) sur Rabat et région
- Maroc | Bac +2 Minimum
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- Postulez avant le | 14/11/2026
- Informatique / Electronique
- Secteur Autres services
- Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Maroc
- Formation spécialisée
- Postulez avant le 14/11/2026
- Créée en 2003، sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime، la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) a pour principales missions l’encadrement de l’élevage، le développement des courses hippiques et la gestion des jeux hippiques au Maroc.
- Réaliser les paramétrages de base du Totalisateur GAMMA selon les orientations métiers،
- Test et Validation des nouvelles versions de terminaux ou systèmes avant déploiement،
- Exécuter les scénarios de tests fournis et remonter les résultats aux équipes concernées،
- Gestion et suivi des nouvelles mises à jour en production après tests، Appui à la coordination et à la communication
- Apporter un soutien aux équipes d’exploitation dans l’utilisation du Totalisateur،
- Traiter les incidents / anomalies et les signaler à l’équipe support si besoin،
- Collaborer avec les équipes internes (pole client، DTSI) pour le bon suivi des demandes،
- Mise à jour des indicateurs de suivi et participer à la rédaction de rapports، Appui à la formation et au support
- Accompagner les nouveaux utilisateurs dans la prise en main du système،
- Partager les consignes d’utilisation avec les équipes،
- Apporter un soutien en cas de problème technique pendant les courses ou événements،
- Proposition de solutions pour éviter la répétition des incidents / anomalies،
- Gestion des opérations critiques : Injection des masses، gestion des versions، et des habilitations،
- Sensibilisation des équipes aux nouvelles fonctionnalités et communication des rapports d'incidents،
- Contribuer aux interventions en période de crise، Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement du totalisateur ainsi que de son environnement technique.
- Capacité d’adaptation aux astreintes.
- Fortes compétences analytiques، avec une capacité de synthèse.
- Excellente maîtrise de la bureautique : Microsoft Office.
- Sens d’engagement، d’adaptation، d’initiative، et de collaboration.
- Sens d’organisation et de planification.
- Sens de communication et aisance relationnelle.
- Réactivité et esprit d’équipe.
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Junior (1 à 3 ans)
1 poste(s) sur Rabat et région
Bac +2 Minimum
Respect des règles Rationalisme Ambition Besoin d'objectivité Besoin de réflexion Besoin d'autonomie Implication au travail Organisation
CDI
Télétravail : Non
Poste avec Management
Publiée aujourd'hui sur 5tawzeef.com
Entreprise
De par sa mission، la SOREC assure l’encadrement des sociétés hippiques، supporte les programmes d’élevage en tant que partenaire des associations des éleveurs et veille à l’amélioration des infrastructures hippiques nationales.
Ajouté à cela، la SOREC est engagée dans une politique visant l’amélioration de la compétitivité de l’élevage marocain et la dynamisation du marché des chevaux.
La SOREC couvre l’ensemble du pays avec 5 haras، 43 stations de monte et 11 centres de promotion de l’élevage équin en plus de nombreuses collaborations avec les principales associations équines du royaume.
Culture de l'entreprise
Sorec se distingue par une culture fortement orientée vers la coopération، plaçant l’humain، la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement
L’entreprise favorise des relations de travail de qualité، un esprit d’équipe solide et un management de proximité jouant un rôle de mentor et d’accompagnateur
Cette culture collaborative est enrichie par une dimension d’innovation mesurée، encourageant l’initiative et l’ouverture aux nouvelles idées
Une organisation structurée vient soutenir l’efficacité opérationnelle، tandis que la performance concurrentielle reste volontairement secondaire.
Poste
Rattaché(e) à la Direction des Opérations، vous aurez comme principale mission assurer le fonctionnement opérationnel du totalisateur en coordonnant avec le Pole Client et la Direction des Technologies et Systèmes d’Information. À ce titre، vos principales activités seront
Support aux paramétrages et au système
En tant que candidat potentiel : Vous avez un Bac +2/3 en Gestion، Informatique ou équivalent avec 2 à 5ans d'expérience.
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- Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Maroc
- Formation spécialisée
- Postulez avant le 14/11/2026
- Créée en 2003، sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime، la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) a pour principales missions l’encadrement de l’élevage، le développement des courses hippiques et la gestion des jeux hippiques au Maroc.
- Réaliser les paramétrages de base du Totalisateur GAMMA selon les orientations métiers،
- Test et Validation des nouvelles versions de terminaux ou systèmes avant déploiement،
- Exécuter les scénarios de tests fournis et remonter les résultats aux équipes concernées،
- Gestion et suivi des nouvelles mises à jour en production après tests، Appui à la coordination et à la communication
- Apporter un soutien aux équipes d’exploitation dans l’utilisation du Totalisateur،
- Traiter les incidents / anomalies et les signaler à l’équipe support si besoin،
- Collaborer avec les équipes internes (pole client، DTSI) pour le bon suivi des demandes،
- Mise à jour des indicateurs de suivi et participer à la rédaction de rapports، Appui à la formation et au support
- Accompagner les nouveaux utilisateurs dans la prise en main du système،
- Partager les consignes d’utilisation avec les équipes،
- Apporter un soutien en cas de problème technique pendant les courses ou événements،
- Proposition de solutions pour éviter la répétition des incidents / anomalies،
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- Sensibilisation des équipes aux nouvelles fonctionnalités et communication des rapports d'incidents،
- Contribuer aux interventions en période de crise، Profil recherché
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- Capacité d’adaptation aux astreintes.
- Fortes compétences analytiques، avec une capacité de synthèse.
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- Sens d’engagement، d’adaptation، d’initiative، et de collaboration.
- Sens d’organisation et de planification.
- Sens de communication et aisance relationnelle.
- Réactivité et esprit d’équipe.
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De par sa mission، la SOREC assure l’encadrement des sociétés hippiques، supporte les programmes d’élevage en tant que partenaire des associations des éleveurs et veille à l’amélioration des infrastructures hippiques nationales.
Ajouté à cela، la SOREC est engagée dans une politique visant l’amélioration de la compétitivité de l’élevage marocain et la dynamisation du marché des chevaux.
La SOREC couvre l’ensemble du pays avec 5 haras، 43 stations de monte et 11 centres de promotion de l’élevage équin en plus de nombreuses collaborations avec les principales associations équines du royaume.
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Sorec se distingue par une culture fortement orientée vers la coopération، plaçant l’humain، la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement
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Cette culture collaborative est enrichie par une dimension d’innovation mesurée، encourageant l’initiative et l’ouverture aux nouvelles idées
Une organisation structurée vient soutenir l’efficacité opérationnelle، tandis que la performance concurrentielle reste volontairement secondaire.
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