En tant que Superviseur RH & Exploitation, vous occupez une fonction centrale dans le pilotage des ressources humaines et le bon déroulement des opérations au sein de l’agence. Vous agissez à la fois en gestionnaire RH, en coordinateur des missions intérimaires, et en garant de la satisfaction client. Vos missions :
• Organiser la planification des effectifs en lien avec les clients et les équipes internes
• Suivre la réalisation des prestations (présence, productivité, incidents)
• Être l’interlocuteur privilégié des clients pour le suivi opérationnel
• Coordonner les équipes sur site (RH, logistique, sécurité) en lien avec les objectifs de performance
• Proposer des actions d’amélioration continue en matière d’organisation et de qualité de service Formation : Bac2 en RH, Management ou équivalent Expérience confirmée (2 ans minimum) dans les RH, l’intérim ou l’exploitation multi-sites Pourquoi nous rejoindre ?
• Un poste clé à fort impact dans une structure dynamique
• Un environnement responsabilisant et en constante évolution
• Une réelle autonomie dans vos fonctions avec des perspectives d’évolution Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation:
• Bac + 2 (BTS, DUT) (Optionnel) Expérience:
• Intérim: 1 an (Optionnel)